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STF faz audiência pública antes de decisão final sobre uberização

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STF faz audiência pública antes de decisão final sobre uberização

André Richter – Repórter da Agência Brasil

O Supremo Tribunal Federal (STF) realizou nesta segunda-feira (9) uma audiência pública para debater a controvérsia sobre o vínculo de emprego entre motoristas de aplicativos e as plataformas digitais. O debate foi convocado pelo ministro Edson Fachin, relator do processo que trata da questão no Supremo.

Com a audiência, o ministro pretende colher informações das plataformas e entidades que representam os trabalhadores para balizar seu voto sobre a chamada “uberização das relações de trabalho”. Devido ao recesso de fim de ano no STF, o caso deve ser julgado pela Corte somente em 2025.

Durante a audiência, a advogada Solimar Correa, representante legal do Sindicato dos Motoristas de Aplicativos do Pará, relatou as dificuldades enfrentadas pelos motoristas e disse que eles vivem uma “falsa autonomia”.

Ela citou que as plataformas se isentam de qualquer responsabilidade trabalhista. Para o sindicato, a relação entre as plataformas e os motoristas é de contrato de trabalho por tempo indeterminado.

“O controle realizado pelo algoritmo é sem precedentes. Ele monitora a localização em tempo real, estabelece a frequência da resolução das tarefas, define metas de desempenho, avalia a qualidade do trabalho prestado e ainda impõe penalidades, como suspensões e desligamentos por descumprimento das ordens”, afirmou.

Leonardo da Cruz Medeiros, representante do Sindicato dos Trabalhadores por Aplicativos de Transporte Intermunicipal de São Paulo, afirmou que as plataformas realizam contratos de parceria para evitar a responsabilidade trabalhista.

“Não podemos continuar permitindo que essas empresas continuem a transferir suas responsabilidades para a sociedade, enquanto explora os motoristas, sem oferecer proteção adequada”, declarou. 

O presidente do Tribunal Superior do Trabalho (TST), ministro Aloysio Corrêa da Veiga, defendeu a regulamentação da matéria pelo Congresso Nacional. Para o ministro, a lacuna legislativa provoca a judicialização. 

“A ausência de regulamentação da atividade decorre do fato de que os trabalhadores de aplicativo não se encaixam perfeitamente nem na figura clássica de autonomia, não fixam preço, não captam clientes, nem na figura típica de empregado subordinado, rejeitam corridas, definem horário e podem trabalhar para vários APPs simultaneamente”, afirmou.

Plataformas

A advogada Fabiana Sanovick, representante da plataforma 99, disse que o reconhecimento de vínculo de emprego pode ter impactos “desastrosos” para o modelo de negócio das plataformas e prejudicar motoristas e passageiros.

Fabiana ressaltou que não há relação de emprego com os motoristas porque não há imposição de horários, e eles podem exercer poder de escolha sobre as corridas mais vantajosas.

Segundo a advogada, parte dos motoristas da 99 utilizam a plataforma como complemento de renda. “Essa liberdade é essencial para que os motoristas se vejam como empreendedores, donos do próprio tempo e de suas escolhas”, afirmou.

O representante do IFood, Diego Barreto, declarou que a plataforma defende a regulação do setor e a proteção social para os trabalhadores que fazem as entregas. “Ao longo do tempo, o IFood passou a defender a regulação. Em uma condição de líder [de mercado], poderíamos deixar o mercado como está. Não é essa a realidade”, completou.

A audiência pública vai continuar na manhã desta terça-feira (10). Serão ouvidos representantes da plataforma Uber e especialistas ligados às universidades federais.

Vínculo

O principal processo que trata do assunto foi protocolado pela plataforma Uber. A empresa considera inconstitucionais as decisões do Tribunal Superior do Trabalho (TST) que reconheceram a relação de emprego da plataforma com um motorista do aplicativo.

A decisão que for tomada pela Corte terá a chamada repercussão geral, mecanismo que obriga todo o Judiciário a seguir o entendimento do STF após o julgamento de uma causa.

Apesar de várias decisões da Justiça Trabalhista reconhecerem o vínculo empregatício, o próprio Supremo possui decisões contrárias. Em dezembro do ano passado, a Primeira Turma da Corte entendeu que não há vínculo dos motoristas com as plataformas. O mesmo entendimento já foi tomado pelo plenário em decisões válidas para casos concretos.

Cerca de 10 mil ações tramitam em todo o país e aguardam a decisão definitiva do Supremo. 



Leia Mais: Agência Brasil



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Morte de Manmohan Singh, antigo primeiro-ministro indiano e reformador económico do país

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O ex-primeiro-ministro indiano Manmohan Singh em Nova Delhi em 5 de dezembro de 2008, enquanto ainda estava no cargo.

As reformas económicas levadas a cabo durante os seus dez anos à frente da Índia transformaram o país numa potência mundial. O ex-primeiro-ministro indiano Manmohan Singh morreu na quinta-feira, 26 de dezembro, aos 92 anos, anunciou o atual líder do país. Narenda Modi confirmou a morte do ex-chefe de governo em mensagem postada no X, dizendo que a Índia “lamenta a perda de um dos seus líderes mais eminentes”.

Manmohan Singh foi levado para um hospital em Nova Delhi depois de perder a consciência em sua casa na quinta-feira, mas não pôde ser reanimado, de acordo com um comunicado do All India Institute of Medical Sciences.

O ex-primeiro-ministro, no cargo de 2004 a 2014é creditado por ter supervisionado durante o seu primeiro mandato um boom económico na Índia, a quarta maior economia da Ásia, embora o abrandamento do crescimento nos anos seguintes tenha prejudicado o seu segundo mandato.

Crescendo 9% ao ano

Nascido em 1932 na aldeia de Gah, onde hoje é o Paquistão, Manmohan Singh estudou economia em Cambridge e Oxford. Ele nunca ocupou um cargo eletivo antes de ocupar o cargo mais alto do país.

Foi em 1991 que o governador do banco central da Índia foi convidado a ajudar o país a sair da pior crise financeira da sua história moderna. Durante o seu primeiro mandato, a economia da Índia cresceu 9% anualmente, dando ao país a influência internacional que há muito procurava.

Ele também selou um acordo nuclear histórico com os Estados Unidos que, segundo ele, ajudaria a Índia a atender às suas crescentes necessidades energéticas. Conhecido como “Mr. Clean”, Manmohan Singh viu, no entanto, a sua imagem manchada durante os seus dez anos no poder, após a divulgação de uma série de casos de corrupção.

Singh, que afirmava que seria melhor tratado pela história do que pelos seus contemporâneos, tornou-se um crítico veemente da política económica de Narendra Modi, alertando também para os riscos que as crescentes tensões comunitárias representavam para a democracia indiana.

O mundo com AFP

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MEC divulga calendário do Sisu: veja o cronograma – 26/12/2024 – Educação

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MEC divulga calendário do Sisu: veja o cronograma - 26/12/2024 - Educação

O MEC (Ministério da Educação) publicou o edital do Sisu (Sistema de Seleção Unificada) nesta quinta-feira (26). As inscrições começam no dia 17 de janeiro e vão até o dia 21 de janeiro de 2025.

Para participar, o estudante deve preencher o cadastro socioeconômico e escolher o curso, instituição, turno, local e desejados. A inscrição será feita no portal do Sisu.

O resultado do aprovados será divulgado em 26 de janeiro e as matrículas devem ser feitas nas instituições de ensino de 27 a 31 de janeiro de 2025.

Podem participar os estudantes que têm o ensino médio completo, que participaram do Enem 2024 e não zeraram a prova de redação. Treineiros não serão aceitos.

O Sisu é um sistema do governo federal que permite a entrada dos candidatos em universidades públicas, principalmente as instituições federais, usando a nota do Enem.

Cronograma do Sisu:

  • Inscrições: 17 a 21 de janeiro
  • Resultados da 1° chamada: 26 de janeiro
  • Matrículas: 27 a 31 de janeiro
  • Manifestação de interesse na lista de espera: 26 a 31 de janeiro



Leia Mais: Folha

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Governador de Nova York ordena demissão de 14 funcionários penitenciários após ataque fatal a presidiário | Nova Iorque

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Governador de Nova York ordena demissão de 14 funcionários penitenciários após ataque fatal a presidiário | Nova Iorque

Julian Roberts-Grmela

O governador de Nova York, Kathy Hochulordenou que 14 trabalhadores de uma prisão estadual fossem demitidos após supostamente estarem envolvidos em um ataque que resultou na morte de um homem encarcerado.

Robert Brooks, 43 anos, morreu em um hospital local um dia depois de um incidente em 9 de dezembro no centro correcional de Marcy, no centro Nova Iorque.

Hochul disse que sua decisão de iniciar o processo de demissão de 13 agentes penitenciários e de uma enfermeira penitenciária ocorre após uma “revisão interna” do incidente, da qual há um vídeo que está sendo analisado pelos promotores.

“Não toleramos indivíduos que ultrapassam os limites, infringem a lei e se envolvem em violência desnecessária ou abusos direcionados”, disse Hochul numa declaração de 21 de dezembro. “Estou comprometido com a responsabilização de todos os envolvidos.”

Daniel F Martuscello III, comissário do departamento de correções e supervisão comunitária (DOCCS), descreveu a decisão do governador como “no melhor interesse da agência e das comunidades que servimos” e disse que “suspensões adicionais podem ser emitidas”.

“Denuncio suas ações nos termos mais fortes”, disse Martuscello. “Não há lugar para brutalidade em nosso departamento e buscaremos vigorosamente a justiça contra os indivíduos que cometeram este ato sem sentido.”

A procuradora-geral de Nova Iorque, Letitia James, que está a conduzir uma investigação sobre “o uso da força por agentes penitenciários que precedeu a morte do Sr. Robert Brooks no centro correcional de Marcy”, disse num comunicado de imprensa que o seu gabinete de investigação especial obteve vídeo do incidente.

James disse: “Disponibilizaremos as imagens ao público depois que a família do Sr. Brooks tiver a oportunidade de vê-las”.

“Os profissionais da aplicação da lei devem obedecer aos mais altos padrões de responsabilidade e estou empenhado em proporcionar aos nova-iorquinos a transparência que merecem”, continuou James.

A advogada dos membros da família de Brooks, Elizabeth Mazur, disse em comunicado que ela e a família assistiram ao vídeo. “Como esperado, assistir aos horríveis e violentos momentos finais da vida de Robert foi devastador para seus entes queridos e será perturbador para qualquer um que assistir ao vídeo após sua divulgação pelo gabinete do procurador-geral”, disse Mazur. “Não descansaremos até que tenhamos garantido justiça para a memória de Robert e segurança para os prisioneiros no centro correcional de Marcy.”

O sindicato que representa os trabalhadores correcionais, a Associação dos Oficiais Correcionais e da Polícia Benevolente do Estado de Nova York, disse em um comunicado à imprensa que alguns membros de seu conselho executivo assistiram às imagens do incidente.

“O que testemunhámos é, no mínimo, incompreensível e certamente não reflecte o grande trabalho que a grande maioria dos nossos membros realiza todos os dias”, afirma o comunicado de imprensa do sindicato. “Este incidente não só põe em perigo todos os nossos membros, mas também prejudica a integridade da nossa profissão.”

O comunicado de imprensa do sindicato dos agentes penitenciários dizia: “Quando esta filmagem for divulgada ao público, sem dúvida fará comparações com outros incidentes de violência de alto perfil envolvendo autoridades policiais”.

Em um comunicado à imprensa, a União das Liberdades Civis de Nova York disse que a morte de Brooks “não é um incidente isolado”.

“Em vez disso, destaca uma cultura de violência e uma falta de responsabilização por irregularidades cometidas pelos agentes penitenciários, o que coloca em risco a vida dos nova-iorquinos encarcerados”, diz o comunicado da NYCLU.

pular a promoção do boletim informativo

A Associação Correcional de Nova York (CANY), uma organização de supervisão penitenciária autorizada pela lei estadual, disse em um comunicado que demitir funcionários envolvidos no incidente “é um bom começo, mas o Governador Kathy Hochul e o legislador deve ir muito mais longe”.

“Eles precisam tomar medidas ousadas e corajosas para cumprir os compromissos anteriores e trazer uma nova era de transparência e responsabilidade no governo estadual”, diz o comunicado de imprensa do CANY.

Comunicado de imprensa da associação sobre Brooks aponta para um relatório divulgado no ano passado sobre sua visita de monitoramento ao centro correcional de Marcy em 2022.

CANY afirma que, de acordo com as entrevistas com pessoas encarceradas nas instalações, 80% relataram ter testemunhado ou sofrido abusos e 70% relataram discriminação racial.

De acordo com o comunicado de imprensa, uma pessoa entrevistada no centro correcional de Marcy disse ao CANY: “O abuso físico é galopante; o (agente penitenciário) me disse quando cheguei aqui: ‘Esta é uma instalação prática, vamos colocar as mãos em você se não gostarmos do que você está fazendo.’”

O sindicato dos agentes penitenciários disse: “Este incidente tem o potencial de tornar as nossas instalações correcionais ainda mais violentas, hostis e imprevisíveis do que nunca”.

“Como resultado, os nossos membros enfrentarão desafios acrescidos e quaisquer esforços para melhorar as suas condições de trabalho e qualidade de vida serão ofuscados por este incidente”, afirmou o sindicato.



Leia Mais: The Guardian



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